Pareigybė: specialusis pedagogas; darbo krūvis – 1 etatas; darbo sutartis – neterminuota.     Kvalifikaciniai reikalavimai specialiojo pedagogo pareigoms eiti – aukštasis išsilavinimas, specialiojo pedagogo kvalifikacija. Ne mažesnė kaip trejų metų specialiojo pedagogo darbo patirtis. Išmanymas pedagoginio vertinimo metodikų, gebėjimas jas taikant atlikti mokinių (vaikų) pedagoginį vertinimą, puikūs darbo kompiuteriu įgūdžiai,  mokėjimas savarankiškai planuoti ir organizuoti savo veiklą, spręsti iškilusias problemas ir konfliktus, dirbti komandoje, mokėti kaupti, sisteminti, apibendrinti informaciją ir rengti išvadas, žinoti bendrosios ir pedagoginės etikos normas.     Privalumas – darbo patirtis pedagoginėje psichologinėje tarnyboje.    Darbo pobūdis: Atlieka mokinių (vaikų) pedagoginį įvertinimą, įvertina jų specialiuosius ugdymosi poreikius, prireikus skiria specialųjį ugdymą. Siūlo ugdymo formą, būdus ir metodus, prireikus rekomenduoja teikti specialiąją pedagoginę pagalbą mokiniams (vaikams), kuriems nustatyti specialieji ugdymosi poreikiai. Konsultuoja specialiųjų ugdymosi poreikių turinčius mokinius (vaikus), jų tėvus (globėjus, rūpintojus), mokytojus, pagalbos mokiniui specialistus, specialiosios pedagoginės pagalbos teikimo, ugdymo organizavimo klausimais. Teikia metodinę pagalbą mokytojams, specialistams ir tėvams (globėjams, rūpintojams) mokinio (vaiko) pažinimo, specialiųjų ugdymosi poreikių turinčių mokinių (vaikų) ugdymo bei jo organizavimo, įvairių specialiųjų pedagoginių problemų sprendimo klausimais, skleidžia ir diegia specialiojo ugdymo naujoves. Formuoja mokyklos bendruomenės ir visuomenės teigiamą požiūrį į specialiųjų poreikių turinčius mokinius (vaikus) ir jų ugdymą kartu su bendraamžiais. Rengia ir įgyvendina projektus bei programas ir /ar juose dalyvauja. Rengia metodines rekomendacijas apie specialiųjų poreikių turinčių mokinių (vaikų) ugdymą, darbą su specialiųjų poreikių turinčiais mokiniais bei šių poreikių tenkinimą.    Tarnybinio atlyginimo koeficiento dydis nustatomas vadovaujantis Lietuvos Respublikos švietimo ir mokslo ministro įsakymu patvirtintu Švietimo įstaigų darbuotojų ir kitų įstaigų pedagoginių darbuotojų darbo apmokėjimo tvarkos aprašu.    Darbo pradžia – 2016 m. rugpjūčio 29 d.    Dokumentai priimami iki 2016 m. rugpjūčio 24 d. 17 00 val.  adresu – Kęstučio 45, Prienai, Prienų pedagoginė psichologinė tarnyba.     Telefonas pasiteirauti: (8 319) 52355, el. paštas: [email protected]     Pretendentai iki 2016 m. rugpjūčio  24 d. privalo pateikti šiuos dokumentus:    1. prašymą leisti dalyvauti atrankoje;    2. asmens tapatybę patvirtinančio dokumento kopiją;    3. išsilavinimą patvirtinančio dokumento kopiją;    4. gyvenimo aprašymą;    5. specialiojo pedagogo kvalifikaciją patvirtinančio dokumento kopiją;    6. darbo stažą patvirtinančių dokumentų kopijas;    7. pirmosios medicinos pagalbos kursų pažymėjimo ir higienos įgūdžių mokymo kursų pažymėjimų kopijas;    8. gali pateikti buvusios darbovietės rekomendaciją.    Pretendentai dokumentus skelbime nurodytu adresu pristato asmeniškai, siunčia registruotu laišku arba elektroniniu paštu. Dokumentų originalai pateikiami atrankos dieną ir sutikrinti grąžinami pretendentui.    Pretendentų atrankos būdas: pokalbis.    Atranka vyks 2016 metų rugpjūčio 25 d. 14.00 val. Prienų pedagoginės psichologinės tarnybos direktoriaus kabinete.    Reikalavimus atitinkančius kandidatus informuosime ir pakviesime pokalbiui.